赔偿金如何计算如何分配

赔偿金通常包括社保赔偿金和死亡赔偿金，它们的计算和分配方式有所不同。下面分别介绍这两种赔偿金的计算和分配原则：

社保赔偿金

个人账户余额 ：参保人员去世后，其个人账户余额一次性支付给遗属。

丧葬补助金：

根据当地规定，通常为当地上年度职工月平均工资的一定倍数。

抚恤金：

根据死者生前收入、缴费年限、遗属情况等因素综合计算，通常按月发放给遗属。

因工死亡补助金：

由国家规定，一般为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的若干倍。

分配原则：

遵循法定继承原则，同时考虑遗属的实际需求。

法定继承顺序：配偶、子女、父母为第一顺序继承人；兄弟姐妹、祖父母、外祖父母为第二顺序继承人。

均等分配原则：同一顺序的继承人原则上应均等分配，但可考虑未成年子女、无劳动能力或生活困难的遗属，适当多分。

遗属协议：遗属之间可以签订协议，明确分配比例，应遵循公平、自愿原则。

死亡赔偿金

分配主体：

为死亡赔偿金的赔偿权利人，通常是死者的近亲属。

分配原则：

着重考虑赔偿权利人与死者关系的亲疏远近、共同生活的紧密程度、经济依赖程度进行合理分配。

法律依据：

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。

分配方式

根据责任比例分配：

按照造成损失的各方责任比例分配赔偿款。

均分分配：在没有明确责任或责任难以确定的情况下，赔偿款平均分配给所有受害人。

按照损失比例分配：根据每个受害人的损失比例分配赔偿款。

注意事项

死亡赔偿金不是遗产，不能通过遗嘱进行处分。

应扣除已实际支付的丧葬费用，并优先照顾被抚养人的利益。

赔偿权利人未请求分割的，法院一般不予分割。

以上信息结合了最新的法律变动和司法解释，以提供准确和有用的指导。